为进一步向基层延伸检察工作职能，树立亲民、近民、便民、利民的检察形象，近期，嵊泗县院在开展“网格化管理、组团式服务”的工作中，认真听取各乡镇社区网格服务团队的意见及建议后，制定四项工作制度，确保渔农村职务预防工作更加顺利地开展。一是建立常态性联系制度。以聘任制的形式将各乡镇（社区）网格管理员确定为检察联络员。联络员负责与各乡镇（社区）网格服务团队进行沟通，并在第一时间将网格内居民的申诉举报情况向检察院报告，协助检察机关及时处理涉检事宜。二是建立检察机关工作预告制度。针对渔农村地区交通不便，信息不畅的现状，通过网格渠道，在以往主要依靠橱窗宣传的方式外，编辑成短信形式，向网格内居民预告嵊泗县院近期主要工作安排，提高群众对检察机关的知晓度，方便群众参与法制宣传、法律咨询、控告申诉和举报职务犯罪。三是建立已判决案件定期通报制度。为提高检察机关工作透明度，对于已公开判决的案件，嵊泗县院将定期向网格服务团队进行通报，便于网格服务团队掌握相关情况，及时帮助群众知法、懂法、守法。四是建立特定人群专项法制宣传制度。针对近年来渔老大吃回扣、村长及村委会贪污受贿等情况屡有发生，嵊泗县院加强与网格服务团队合作，定期组织该特定人群参加法制宣传讲座等形式的廉政教育，提高其法制意识，预防犯罪发生。